Şirketimiz bünyesinde çalıştırılmak üzere;
-İşe alım için ihtiyaç analizlerini yaparak personel ihtiyaçlarının belirlenmesi ve işe alım sürecinin yönetimi, referans kontrollerinin yapılması,
-Şirket politika ve hedefleri doğrultusunda İnsan Kaynakları süreç ve sistemlerinin belirlenmesi sağlamak ve yürütmek, bu konularda gerekli raporlamaları yapmak,
-Çalışan verimliliğinin artırılmasına yönelik çalışmalar yapmak,
-Oryantasyon sürecinin yönetmek, eğitim programları ve gelişim aktivitelerinin araştırılarak yönetime bilgi vermek,
-Şirketin organizasyonel verimliliğini artırmaya yönelik projeler geliştirmek, Departman içi ve departmanlar arası ilişkileri koordine etmek; motivasyon, ödül & öneri sistemleri ve verimlilik proje çalışmalarında aktif ve yenilikçi rol almak,
-İş sağlığı ve güvenliği ile ilgili çalışmaların yürütmek, bordro ve özlük süreçlerini yönetmek, kontrol etmek, E bildirge, İşkur, Çalışma Bakanlığı ve gerekli yasal mevzuatı takip etmek,
-Şirket içi disiplin süreçlerini yürütmek
Ankara - Mamak
İlan Tarihi : 20 Mart 2023İstanbul Avrupa - Şişli
İlan Tarihi : 19 Mart 2023Ankara - Yenimahalle
İlan Tarihi : 19 Mart 2023İstanbul Avrupa - Bayrampaşa
İlan Tarihi : 20 Mart 2023İstanbul Avrupa - Zeytinburnu
İlan Tarihi : 19 Mart 2023İstanbul Anadolu - Sancaktepe
İlan Tarihi : 19 Mart 2023Denizli - Merkez
İlan Tarihi : 19 Mart 2023Hatay - Antakya
İlan Tarihi : 20 Mart 2023Kocaeli - Merkez
İlan Tarihi : 20 Mart 2023Ankara - Çankaya
İlan Tarihi : 21 Mart 2023İstanbul Avrupa - Bahçelievler
İlan Tarihi : 20 Mart 2023İstanbul Avrupa - Fatih
İlan Tarihi : 20 Mart 2023İstanbul Avrupa - Bahçelievler
İlan Tarihi : 21 Mart 2023İstanbul Avrupa - Esenler
İlan Tarihi : 21 Mart 2023Ankara
İlan Tarihi : 19 Mart 2023