Bölüm Türü: Ön Lisans (MYO – 2 yıl)
Mezun Unvanı: Tıbbi Görüntüleme Teknikeri
Tıbbi Görüntüleme Teknikleri, hastalıkların tanı sürecinde kullanılan röntgen, tomografi, MR ve benzeri görüntüleme yöntemlerini uygulayan teknik sağlık mesleğidir. Doktor tanıyı koyar; görüntüyü doğru, güvenli ve kaliteli şekilde alan kişi teknikerdir.

1️⃣ Tıbbi Görüntüleme Teknikleri Mezunları Ne İş Yapar?
Mezunlar:
-
Röntgen, MR, BT (Tomografi) çekimlerini yapar
-
Hastayı cihazlara doğru şekilde hazırlar
-
Radyasyon güvenliğini sağlar
-
Çekim öncesi–sonrası teknik kontrolleri yürütür
📌 Tanı koymazlar, tanının altyapısını hazırlarlar.
2️⃣ Günlük Çalışma Hayatı Nasıldır?
-
Hastane ortamı
-
Vardiyalı sistem (özellikle kamu)
-
Hasta yoğunluğu yüksek olabilir
-
Teknik cihaz odaklı çalışma
📌 Fiziksel güçten çok dikkat ve sorumluluk gerektirir.
Tıbbi Görüntüleme Teknikerleri, radyasyon riski nedeniyle kamuda haftada ortalama 30–35 saat, özel sektörde ise rotasyonlu olarak 40–45 saat çalışır. Çalışma süresinin kısalığı işin kolaylığından değil, sağlık ve güvenlik zorunluluğundan kaynaklanır.
3️⃣ Kimler İçin Gerçekten Uygun?
-
Teknik cihazlarla çalışmayı seven
-
Dikkatli ve disiplinli
-
Sağlık alanında olmak isteyen
-
İnsanlarla mesafeli ama profesyonel ilişki kurabilen
kişiler için uygundur.
4️⃣ Kimler Bu Meslekte Zorlanır?
-
Radyasyon ortamından rahatsız olanlar
-
Vardiya sistemine uyum sağlayamayanlar
-
Yoğun hasta temposunu sevmeyenler
Bu meslek sakin değil, kontrollü yoğundur.
5️⃣ Çalışılabilecek Kurumlar
-
Devlet hastaneleri
-
Özel hastaneler
-
Görüntüleme merkezleri
-
Üniversite hastaneleri
📌 MYO mezunları için alan net ve sınırlıdır.
6️⃣ Bu Mesleğin Geleceği Var mı?
Evet. Çünkü:
-
Tanı süreçleri giderek görüntülemeye dayanıyor
-
MR ve tomografi kullanımı artıyor
-
Nüfus ve kronik hastalıklar çoğalıyor
📌 Ancak mezun sayısı da artmaktadır.
7️⃣ Ortalama Maaşlar (2026 – Türkiye)
🔹 KAMU (657)
-
Yeni başlayan: 62.000 – 68.000 TL
-
Deneyimli + döner sermaye: 70.000 – 80.000 TL
🔹 ÖZEL SEKTÖR
-
Özel hastane / merkez: 40.000 – 55.000 TL
-
Yoğun merkezlerde: 60.000 TL’ye yaklaşabilir
📌 Kamuda maaş yüksek, özel sektörde tempo daha yoğundur.
8️⃣ Özel Çalışma ve Yükselme İmkânı
-
Serbest çalışma yoktur
-
Kendi merkezini açamaz
-
Deneyimle sorumlu tekniker olabilir
📌 Kariyer tavanı sınırlıdır.
9️⃣ Türkiye’de Tıbbi Görüntülemenin Konumlanışı
Türkiye’de bu alan:
-
Uzun süre “cihaz kullanan personel” olarak görüldü
Kırılma noktaları:
-
MR ve BT cihazlarının yaygınlaşması
-
Tanının görüntüye bağımlı hale gelmesi
-
Hasta güvenliği ve radyasyon standartlarının artması
Bugün tekniker:
Tanı sürecinin olmazsa olmaz teknik ayağıdır.
🔟 Görünmeyen Ama Kritik Rol
Bir MR çekimi hatalıysa,
bir tomografi yanlış açıdaysa,
en iyi doktor bile doğru tanı koyamaz.
Bu yüzden tıbbi görüntüleme teknikerleri:
Sessiz ama hayati bir rol üstlenir.
1️⃣1️⃣ Rekabet ve İş Bulma Gerçekliği
Tıbbi Görüntüleme Teknikeri – Resmî Atama Verilerine Göre Kontenjan Analizi
📌 Temel Atama Verileri (2025 Dönemleri)
-
**2025/4 KPSS yerleştirmesinde “Sağlık Teknikeri (Röntgen)” kadrosuna 963 atama yapılmıştır.
-
**2025/5 KPSS yerleştirmesinde “Sağlık Teknikeri (Röntgen)” kadrosuna 917 atama yapılmıştır.
-
Bu iki atamada toplam ≈1.880 kamu personeli atanmıştır (aynı yıl içinde iki farklı dönem).
📌 Bu “Röntgen Teknikeri / Tıbbi Görüntüleme Teknikeri” kontenjanlarıdır ve bunlar ön lisans sağlık teknikeri kadrolarıdır — gerçek talep ve mezun havuzu daha geniştir.
📊 Tıbbi Görüntüleme Teknikleri (MYO) – Mezun & Talep Dengesi
| Kriter | Açıklama |
|---|---|
| Yıllık mezun sayısı | ~4.000 – 6.000 (tahmini aralık). Türkiye geneli “yıllık mezun” için tek resmî toplam tablo kolay erişilebilir değil; buna karşılık yıllık yerleşen/kontenjan verisi 2025 için 5.492 olarak raporlanan bir kaynak var ve mezun akışı kabaca bu banda oturur (drop-out ve süre etkisiyle). |
| Son 5 yılda biriken mezun havuzu | ~20.000 – 30.000+ (yıllık mezun tahmini x 5; birikimli stok daha da büyür). |
| Kamu alımı (örnek – SB KPSS-2025/4) | “Sağlık Teknikeri (Röntgen)” 963 yerleştirme. |
| Kamu alımı (örnek – SB KPSS-2025/5) | 917 kontenjan / yerleştirme (aynı yıl içinde ikinci alım). |
| Kamu alımı (örnek – SB KPSS-2024/5) | 1.200 kontenjanın tamamına yerleştirme (Röntgen). |
| Nitelik kodu (program eşlemesi) | Bu kadrolar genellikle 3037 nitelik kodu ile “Radyoloji, Tıbbi Görüntüleme Teknikleri önlisans mezunu” şartına bağlanır. |
| Kamuya yerleşme oranı (mezunlara oranla) | Yaklaşık %15 – %30 (900–1.200 / 4.000–6.000). ⚠️ Bu yaklaşım oranıdır; gerçek rekabet, birikimli mezun havuzu nedeniyle daha yüksektir. |
| Özel sektör talebi | Sürekli; ancak ilanlar “röntgen / radyoloji tekniker(i)” gibi farklı unvanlarla da açılabilir. |
📌 Yorum: Kamu kontenjanı bazı dönemlerde yüksek görünse de, birikmiş mezun havuzu nedeniyle kamu hedefi olanlar için rekabet sürer. Özel sektörde talep var; ancak ücret/şartlar şehir ve kurum tipine göre değişken.
⚖️ Rekabet & İş Bulma Skorları (100 Üzerinden)
| Gösterge | Skor | Yorum |
|---|---|---|
| Rekabet Skoru | 75 / 100 | Mezun havuzu + kamu alımlarının dönemsel dalgalanması |
| İş Bulma Skoru | 72 / 100 | Sağlık hizmetlerinde görüntüleme sürekli ihtiyaç; ancak “ideal iş” seçiciliği işi zorlaştırır |
📌 Not: Skorlar göreli değerlendirmedir, birebir istihdam yüzdesi değildir.
🚦 Risk Etiketi
| Alan | Durum |
|---|---|
| Genel Risk Seviyesi | ⚠️ Orta Risk |
| Kamu hedefi olanlar | ⚠️ Orta – Yüksek Risk (kontenjan var ama rekabet de yüksek; dönemsel) |
| Özel sektöre açık olanlar | ✅ Yönetilebilir |
| Uzun vadede alanda kalma | ⚠️ Orta (maaş/tempo/şehir faktörüne bağlı) |
🎯 Net ve Dürüst Sonuç (Sayısal özet)
-
Tıbbi Görüntüleme Teknikleri mezunları için kamu alımı dönemsel olarak 900–1.200 bandına çıkabilen örnekler var (2024/5, 2025/4, 2025/5).
-
Ancak nitelik kodu 3037 ile bu alana başvuran havuz geniş olduğu için, kamu hedefi tek strateji olursa risk artar.
-
Özel sektöre açık olup şehir esnekliği olanlar için iş bulma ihtimali yükselir.
📌 Bu bölümde tercih yaparken:
-
Kamu hedefi tek plan olmamalı
-
Özel sektör koşulları baştan kabul edilmeli
-
Uzun vadeli kariyer beklentisi gerçekçi kurulmalıdır.
🎯 Sonuç: Tıbbi Görüntüleme Teknikleri Okumalı mısın?
Eğer:
-
Sağlık alanında olmak
-
Teknik bir iş yapmak
-
“Hızlı iş bulayım” beklentin yoksa
bu bölüm bilinçli tercih edilirse doğru olabilir.
Ama kamu hayali tek hedefse, risklidir.
Bilgilendirme:
Bu analizde yer alan veriler; kamuya açık kaynaklar, sektörel raporlar ve saha gözlemleri esas alınarak oluşturulmuş ortalama ve tahmini değerlerdir. Yıllara, kurumlara ve bireysel koşullara göre farklılık gösterebilir. İçerik bilgilendirme amaçlıdır; kesinlik içermez ve herhangi bir yasal sorumluluk doğurmaz.
Cv Benim Blog Yeni Nesil İş Arama